Актуальные новости

Переоформление трудовых договоров с сотрудниками при смене учредителя.

Министерство труда ответило на вопрос, нужно ли переоформлять трудовые договоры с сотрудниками при смене учредителя организации.

Из-за смены учредителя изменилось название компании и ее структурных подразделений. Как это отразить в трудовых договорах персонала? Согласно ст. 72 ТК РФ при изменении названия компании и ее подразделений руководство должно отразить это в рудовых договорах сотрудников. Необходимо составить дополнительные соглашения к трудовым договорам, в которых будут отражены все нововведения.

По требованиям ст. 57 ТК РФ в дополнительных соглашениях к трудовым договорам сотрудников нужно прописать место работы, а в случае обособленного подразделения – реквизиты данного подразделения полностью с указанием адреса.

Учебный центр компании-партнера ООО "Консультационный центр" предлагает принять участие в онлайн-семинарах:
15.03.2023 - Валютные операции и международные расчеты в условиях санкций и ограничений.
16.03.2023 - Новое в нормативном регулировании и актуальные проблемы практики налогообложения.
16.03.2023 - Заработная плата–2023. Единый налоговый платеж. Реформирование страховых взносов. Расчеты с мобилизованными и прочие изменения.
31.03.2023 - Самое актуальное для кадровика.
Ознакомиться с программами семинаров можно, перейдя по ссылке https://kassa.icvibor.ru/umc/.
Звоните нам 8 (4812) 701-202 или пишите umc@icvibor.ru.