Актуальные новости

Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении

Роструд на своем сайте пояснил, должен ли работник указывать в заявлении об увольнении по собственному желанию требование о выплате компенсации за неиспользованный отпуск.

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, которые причитаются работнику от работодателя, происходит в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то эти суммы должны быть выплачены не позже следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 127 ТК РФ денежная компенсация за все неиспользованные отпуска выплачивается при увольнении работнику.

Поэтому, сотруднику не обязательно упоминать о выплате компенсации за неиспользованный отпуск в заявлении об увольнении по собственному желанию.

Сделать расчет с работником при его увольнении работодатель должен в силу закона.