Актуальные новости

Можно ли поменять электронную трудовую книжку на бумажную

В Письме от 03.07.2020 № 14-2/ООГ-10180 Минтруд РФ разъясняет, что в силу пункта 2 ст.2 Закона от 16.12.2019 № 439-ФЗ до конца 2020 года все работающие граждане должны подать нанимателям заявление о сохранении бумажной ТК или о переходе на ведение книжки в электронном виде.
Эти сведения фиксируются в информации о трудовой деятельности данного гражданина и передаются в инфоресурсы ПФР.
При выборе цифрового варианта ТК данное право сохраняется за сотрудником при последующих устройствах на работу (п. 4 ст. 2 закона № 439-ФЗ). Поскольку информация о заявлении лица относительно варианта ведения ТК передается в пенсионный фонд и отражается на его ИЛС, у работника нет возможности возобновить ведение бумажной книжки.