Смоленск

ул. Коммунистическая, д. 6
(4812) 701-201

Вязьма

ул. Смоленская, д. 6
(48131) 6-19-89

Сафоново

ул. Ленина, д. 16а
(48142) 2-21-91

Рославль

ул. Ленина, д. 4, оф. 2
(48134) 6-43-55

Рудня

ул. Колхозная, д. 1
(48141) 5-20-39
Сайт находится в процессе разработки! Сайт находится в процессе разработки! Сайт находится в процессе разработки! Сайт находится в процессе разработки!

Актуальные новости

14.02.2020

Длительность рабочего дня инвалида

Из доклада Роструда следует, что работнику, которому присвоена I или II группа инвалидности, нельзя установить ненормированный рабочий день. Известно, что прямого запрета на установление ненормированного рабочего дня для работников-инвалидов в ТК нет. Однако работодатели должны учитывать общие положения, касающиеся режима работы сотрудников. Согласно ст. 92 ТК для работников, являющихся инвалидами I и II группы, устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени – не более 35 часов в неделю при полной оплате труда. Разумеется, соблюдать эту норму в условиях ненормированного рабочего дня невозможно. Таким образом, работникам с I и II группами инвалидности нельзя устанавливать ненормированный рабочий день.


Возврат к списку